La delegada de Educación y Juventud, Lidia Menacho confirma que el Ayuntamiento de Jerez abonará este lunes, 23 de febrero, el pago pendiente a la guardería El Paje de La Barca. La delegada explica que este gasto ya ha sido aprobado en la Junta de Gobierno Local celebrada el pasado viernes, si bien es cierto que se ha producido un retraso por cuestiones administrativas en el Ayuntamiento que ya han podido ser resueltas. Por tanto la delegada de Educación manda un mensaje de tranquilidad y reitera que mañana mismo quedará resuelto el pago.

Por otro lado y en relación a la limpieza en el colegio Elio Antonio de Nebrija, Lidia Menacho quiere aclarar también que el aviso se dio el pasado miércoles y que está previsto que este mismo lunes se desarrollen con normalidad las labores de limpieza en las nuevas aulas.

 El “Grupo de Teatro Alegría”, de la Asociación Amigos de Todos del colegio San Juan Bosco de Jerez, en colaboración con la delegación de Turismo, Cultura y Fiestas, representará el musical “El Rey León”, el sábado, día 28 de marzo, a las 17,30 horas, en el Teatro Villamarta.

El precio de la entrada será de 7 euros, y la recaudación se destinará íntegramente a la obra social de la Fundación Mornese. Las localidades se pueden adquirir en el teatro en horario de taquilla o en el mismo colegio San Juan Bosco, situado en calle Cabeza.

El joven grupo de teatro, desde su fundación en el 2010, ha realizado diferentes obras y musicales: “Grease”, “La Bella y la Bestia”, “La Pasión”, “Puchinella”, y su último estreno “El Rey León”, que tras haber cosechado un gran éxito en Arcos y Cádiz, agotando las entradas, llega por fin al Villamarta.

Sus numerosos componentes, más de setenta personas y “personitas”, se mueven por el espíritu salesiano con una única ilusión: vivir el espectáculo por los demás y para los demás, siguiendo el ejemplo de sus maestros San Juan Bosco y Madre Mazzarello.

La Policía Local ha recuperado una bicicleta que presuntamente había sido sustraída. A requerimiento de la Sala Directora del Servicio los agentes actuantes se personaron en la calle Doctor Arruga donde, según se informó en la llamada, había un grupo de personas, al parecer, negociado la venta de una bicicleta, cuyas características coincidían con una que había sido sustraída días antes del interior del patio de una vivienda, según la denuncia interpuesta por su propietaria.

Una vez en el lugar de los hechos, la Policía Local logró interceptar “in situ” a quién estaba realizando la venta, identificado como B.P.M. tras frustar su intento de huida al percatarse de la presencia policial.

Los agentes incautaron la bicicleta que fue reconocida por unos familiares de su propietaria que se encontraban en el lugar, por lo que procedieron a la detención del presunto autor del hecho. Seguidamente se instruyeron las oportunas diligencias en la Inspección de Guardia de El Almendral.

El Hospital de Jerez culmina esta semana las mejoras de su zona Materno-Infantil con la apertura de la nueva Área de la Mujer, que supone un avance en la accesibilidad, ya que las consultas de Ginecología y Obstetricia se concentrarán en un mismo espacio de 600 metros cuadrados. Hoy mismo comienza el traslado de cuatro consultas ubicadas en el edificio administrativo –frente al de Consultas externas- y a final de semana se moverán el resto, ubicadas en el Hospital Materno Infantil.

Con una inversión de 257.803 euros, el hospital jerezano evita la dispersión actual de estas especialidades, ya que la reforma implica la reagrupación de las consultas de Ginecología y Obstetricia, que pasan de seis a ocho de entre 30 y 40 metros cuadrados cada una, con aseo interior.

Una de las consultas está adaptada a mujeres con algún tipo de discapacidad, para lo cual, el espacio físico es más amplio de lo habitual con idea de que las pacientes en silla de ruedas no encuentren barreras arquitectónicas que impidan el acceso; además, dispone de una camilla de exploraciones de diseño especial para facilitar la exploración a mujeres con limitaciones de movilidad y un aseo adaptado.

La nueva zona de consultas dispondrá también de sala de monitorización, sala de espera, área administrativa, despachos de médicos y salas de reuniones.

Está actuación, se enmarca en un plan de reforma Materno-Infantil iniciado el pasado verano con la mejora de las consultas y el hospital de día de Pediatría para hacer esta zona más confortable, amplia y accesible, además de mejor adaptada a los menores.

Asimismo, también tiene en cuenta las recomendaciones del Proyecto de Humanización de la Atención Perinatal en Andalucía; dicha iniciativa inició su desarrollo en el año 2006 para diseñar un modelo de atención al proceso de nacer más humanizado, haciendo compatible el uso de la tecnología, que garantiza la seguridad de la madre y del bebé, con la participación activa de las mujeres y sus parejas.

La candidata del Partido Socialista a la Alcaldía de Jerez, Mamen Sánchez, ha cerrado este viernes las reuniones que ha mantenido en las últimas semanas con los representantes sindicales del Ayuntamiento que se lo han demandado, con el fin de conocer de primera mano la actual situación que viven los empleados municipales y oír las propuestas que plantean. “El punto del que hemos de partir es que cuanto mejor organizados estén los servicios públicos, mejor serán atendidos los jerezanos. Desgraciadamente, estos últimos cuatro años de mandato de Pelayo han sido los más perjudiciales de la historia del empleo público municipal, lo que ha significado que Jerez y los jerezanos no cuenten hoy en día con unos recursos humanos suficientes para ser atendidos”, apuntó Mamen Sánchez, que ha mantenido contactos con ATMJ (Agrupación de Técnicos Municipales), UGT y CSIF.

Entre los aspectos tratados se encuentra la arbitrariedad con que Pelayo está abonando los sobresueldos a los empleados municipales, cantidades millonarias que no siguen ningún criterio. “Me he comprometido a que, si los jerezanos me dan su confianza, estas arbitrariedades se acabarán desde el primer día”.

En las reuniones también estuvo presente la posibilidad de que si el PP continúa gobernando Jerez, se produzca un nuevo ERE, lo que disminuiría aún más el número de empleados municipales, afectando gravemente a los jerezanos. “Si ahora no se atienden las necesidades en colegios, barriadas, calles, plazas, infraestructuras… imaginemos cuál será la situación si disminuye aún más la plantilla; si Jerez da una imagen de ciudad abandonada, no queremos ni pensar que se reduzca aún más los efectivos municipales”.

Otro asunto planteado por los sindicatos fue la necesaria modificación total de la RPT, para la correcta valoración de los puestos del personal.  “Ya se ha demostrado que la RPT ha sido un fracaso, necesitando paliar sus muchos defectos a través de sucesivos parches y remiendos”.

Mamen Sánchez  se comprometió también a incluir  en el Convenio del Ayuntamiento que, en caso de que  haya despidos declarados improcedentes por los tribunales, es decir efectuados ilegalmente, el trabajador será el que tenga derecho a elegir entre la reincorporación o la indemnización.

Por otro lado, explicó a todos los representantes sindicales que mantendría una “línea de diálogo permanente” en caso de ser alcaldesa de Jerez. “Todos tenemos un mismo objetivo, ya que defendemos el empleo público, todo lo contrario que el PP, que se ha caracterizado, en toda España, en Jerez, en particular, por la destrucción de todo lo público, llevando a cabo despidos y privatizaciones”.

Mamen Sánchez también anunció que dotaría de “absoluta transparencia” a la gestión de personal del Ayuntamiento, como a las restantes áreas municipales. “Es dinero de los jerezanos y los jerezanos deben saber a qué se dedica hasta el último céntimo”.

La candidata socialista considera que con todas estas medidas se conseguirá la tranquilidad de la plantilla y, con ello, un mejor servicio público. “Además, se acabará con la política del miedo que Pelayo viene aplicando en el Ayuntamiento, sobre todo con cazas de brujas materializadas en un ERE  sin criterio  de selección alguno”.

La delegada de Medio Rural, Susana Sánchez, ha dejado claro al aspirante a alcalde socialista de Estella del Marqués que el Ayuntamiento de Jerez nada tiene que ver en elaboración de los criterios de selección de contratación de desempleados recogidos en el decreto 6/2014 de 29 abril por el que la Junta de Andalucía aprobó el Programa de Empleo Joven. Susana Sánchez señala que “mal empieza el candidato su carrera electoral cuando ni tan siquiera se ha leído y desconoce aquello que critica”; y lamenta que este candidato emplee y su partido “empleen la demagogia para intentar confundir a la opinión pública y muy especialmente a sus vecinos con un tema tan sensible como es el desempleo”.

Susana Sánchez emplaza al candidato socialista a que pida explicaciones a su partido y a los responsables políticos de la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo. La delegada de Medio Rural recuerda que este decreto de la Junta deja claro que cualquier joven con una edad comprendida entre los 18 y 29 años debe cumplir los siguientes requisitos para optar la programa y por este orden: ser demandante de empleo antes del 31 de marzo de 2014; tendrán preferencia las personas desempleadas de ‘larga duración’ empadronadas en el municipio de Jerez (todo el municipio); en su defecto personas desempleadas empadronadas en Jerez; subsidiariamente, las personas desempleadas residentes en municipios de la provincia, priorizándose desempleadas de larga duración; y en último lugar, las personas desempleadas ‘andaluzas’ de larga duración. Sánchez recuerda también que, además de cumplir los requisitos, los jóvenes previamente debían inscribirse en el programa en la oficina del SAE para ser beneficiario.

Además, la entidad responsable de la selección de estas personas –añade la delegada- es el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) que realiza el sondeo en su censo de desempleados y propone tres candidatos por puesto. Sólo en la fase final, el Ayuntamiento elige entre los tres candidatos del SAE. “En Estella, como el resto de las ELAs, gracias al Gobierno municipal del PP, las pedanías participan en el Programa de Empleo Joven con veinte jóvenes cada una, lo que supone un total de 140 contrataciones para la zona rural, de los 442 contratos solicitados para todo el municipio”, subraya. Además, “con la adscripción de 20 contratos a cada una de las entidades locales hemos pretendido que las ELAs se beneficien de los trabajos que se realizan en el mismo pueblo con este programa”.

Cabe recordar que las ELAs, al no ser municipios independientes, sólo pueden optar al programa formando parte de todo el término municipal. En este sentido, la delegada ha resaltado que “esta situación se hubiera evitado si, en su día, la Junta de Andalucía hubiese especificado en el decreto que la aplicación del programa era tanto para entidades locales como para entidades locales autónomas (pedanías) como sujetos administrativos”.

Susana Sánchez rememora que el pasado 7 de noviembre dirigió un primer escrito para pedir una reunión con los responsables del SAE en la que estuvieran presentes los alcaldes pedáneos. El Ayuntamiento solicitó este encuentro tras constatar que la falta de un criterio de selección territorial (códigos postales o Hermes), unido a la singularidad del municipio de Jerez, podría provocar situaciones un tanto ilógicas, pudiéndose suceder que el ciudadano de una ELA fuese seleccionado para desarrollar el trabajo en una entidad vecina o viceversa, con el consiguiente problema de movilidad (pueden existir 40 km entre algunas entidades) que vendría a limitar las posibilidad de contratación de aquellos jóvenes que no dispongan de medios para su desplazamiento; “o que los puestos ofertados en las pedanías fuesen ocupados por vecinos del Jerez urbano, de la provincia, o de Andalucía”, ha subrayado. El 11 de noviembre la respuesta del director provincial del SAE al escrito municipal fue que “la homogeneidad de criterios en el proceso de mecanización de las ofertas de empleo de de personas candidatas está destinado a garantizar la igualdad de oportunidades en el acceso a la iniciativa y no puede establecerse ningún tipo de excepción que afecte al procedimiento”, ha apostillado la delegada.

Susana Sánchez añade que los propios alcaldes de las ELA’s de El Torno, La Barca, Nueva Jarilla, San Isidro, Gualdacacín, Estella y Torrecera, con fecha del 25 de noviembre, trasladaron al Ayuntamiento su malestar por el criterio contratación establecido por la Junta de Andalucía en el Plan de Empleo Joven. “Los alcaldes, a través de dos escritos, solicitaron una reunión urgente tanto con el delegado del Gobierno de la Junta en Cádiz, Fernando López Gil, como con el director provincial del Servicio Andaluz de Empleo de Cádiz (SAE), José Manuel Miranda Domínguez. Tras la reunión de los acaldes con el director de empleo la respuesta fue la misma”, subraya.

Por todo ello, Susana Sánchez pide al candidato socialista aspirante a la alcaldía de Estella que se documente, estudie y después pida explicaciones, “pero a quien corresponda”. Para la delegada “lo fácil para hacerse notar es criticar al Ayuntamiento de Jerez que en este caso de selección del Programa de Empleo Joven como de la situación del Hogar del Pensionista (cuyo estado de conservación es competencia del Ayuntamiento de Estella) no es responsable”, concluye.

La Delegación de Impulso Económico, a través de varias iniciativas integradas en el Programa Emple@30+ que está desarrollando el Ayuntamiento, ofrece varias iniciativas orientadas a complementar la formación y a mejorar las habilidades personales que favorecen la empleabilidad de las personas que se encuentran en proceso de búsqueda de un puesto de trabajo.

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Los clientes y empleados de LUZ Shopping que quieran ponerse en forma ya no tendrán excusas para no hacerlo, ya que, en los próximos meses, el centro comercial incorporará a su oferta un gimnasio low cost, Mediafit Sportclub.

El nuevo centro deportivo estará situado en el edificio de Worten, y contará con más de 3.500 metros cuadrados de superficie. Se ofrecerán más 180 actividades dirigidas (de lunes a sábado): cliclo indoor cinema, tres salas de actividades y zona fitness, centro de belleza y nutrición deportiva, gran zona de peso libre, más de 300 metros cuadrados de entrenamiento funcional, cuadrilátero central de boxeo, espacio  de regeneración muscular, entrenamientos personalizados, etc.

El precio para  disfrutar de las instalaciones (que incluyen Wifi gratis) y de las actividades dirigidas será de 14,90 euros + IVA, sin matrícula, ni permanencia. Además, el gimnasio estará abierto 20 horas al día, para facilitar el uso de las instalaciones a los socios. El horario será de lunes a sábado de 06:00 horas a 02:00 horas y los domingos de 08:00 a 22:00 horas.

El plazo para las preinscripciones ya se ha abierto. Todas las personas interesadas pueden apuntarse directamente en el local de lunes a sábado de 10:00 a 22:00 horas.

Gran actuación de los representantes del Maratón Jerez en los campeonatos de Andalucía celebrados este pasado fin de semana en la pista cubierta del Centro de Tecnificación de Atletismo de Antequera, donde uno tras otro se han ido celebrando los diferentes campeonatos y de los que el Maratón Jerez ha obtenido cuatro oros, una plata y un bronce. Leer noticia completa

Agentes de la Policía Nacional han identificado y detenido a dos varones como presuntos participantes en una reyerta ocurrida durante el pasado día de año nuevo en Jerez y en la que se produjeron lesiones de importancia a varias personas. Una de ellas con lesiones de gravedad que precisaron el traslado del herido hasta el hospital Virgen de Rocío de Sevilla debido a los cortes e incisiones que presentaba.

Sobre las 08:30 horas de la mañana del pasado día 01 de enero la sala del 091 recibía una llamada alertando de que se estaba produciendo una reyerta en las que se estaban utilizando armas blancas entre varias personas en el exterior en un local de ocio ubicado en un polígono industrial de la zona sur de la ciudad de Jerez.

Los agentes se desplazaron hasta el lugar comprobando que la trifulca se acababa de disolver pero observaron  como había personas heridas en las aceras colindantes al local por lo que solicitaron la presencia de asistencia sanitaria para la atención de los afectados e identificaron a varias de las personas implicadas en el altercado y a testigos de lo ocurrido, si bien los autores materiales de las lesiones en una y otra parte de la contienda no pudieron ser identificados en el lugar de los hechos ya que habían conseguido huir instantes antes de la llegada de los agentes.

Identificados y detenidos los dos principales implicados

Los investigadores  del grupo de delitos contra las personas de la Comisaría de Jerez iniciaron una investigación que tras recabar  pruebas e indicios que han permitido la identificación, localización y arresto de ambos detenidos. El primero de ellos como presunto causante de las lesiones más graves al atacar a una de las víctimas con el filo de una botella de vidrio rota y al segundo ya que en el curso de las trifulca blandió un arma blanca tipo machete de grandes dimensiones.

Los detenidos son dos jóvenes de 36 y 24 años de edad con antecedentes policiales respectivamente, dándose la circunstancia de que el más joven se encontraba en España sin la correspondiente autorización de residencia temporal por los que se ha procedido a iniciar, de forma paralela a las acciones penales, la incoación de un expediente por infracción de la Ley de Extranjería y proceder a su  expulsión de territorio nacional.

Ambos fueron trasladados hasta las dependencias de la Comisaría de Jerez donde ingresaron en calabozos hasta se puestos a disposición de el Juzgado de Instrucción en funciones de Guardia.